С юмором о тренингах…:)
Слёзы и истерики как средство управления продажами. Основы всучивания.
Семечки и треники как способ формирования неформальной обстановки в офисе.
Новейшие бизнес-семинары с повышенной силой тренинга
Ролевые игры как важный фактор убеждения клиента. Игры «Стоматолог — пациент», «Палач — жертва».
Уборка после клининга.
Основы тычинга маникюрингом в клавиатуринг.
Тренинг-брендинг-балалайкинг. Критерий, креатив, креозот.
Методы принятия управленческих решений в экстремальной ситуации при игре в «Косынку».
Техника эффективных продаж стратегических планов компании конкурентам.
«Решения… съезда КПСС – в жизнь!» Пленум-практикум.
Методы сплочения коллектива на дачном участке руководителя. Обещание карьерного роста при условии помидорного роста.
Эффективное лидерство и лодырство в коллективе. Формирование сплочённой шоблы единомышленников.
Эффективные треники.
Переговоры: видеть, понимать, молчать. Эффективный тряпочкинг.
Управление естественными надобностями как залог успеха при длительных переговорах. Как стать лидером своего организма.
Стратегия ведения переговоров в условиях дефицита закуски. Особенности ведения переговоров в условиях конфликта между коньяком и пивом.
Поддержка сотрудников на конечном этапе корпоративного мероприятия, правильное позиционирование их в багажнике.
Схема работы с жалобами, претензиями и нареканиями руководства.
Каляка-маляка на листе А4 как способ концентрации во время важного совещания. Рожицы и треугольники. Как превратить поток сознания в поток смысла.
Стили разрешения конфликтных ситуаций. Стили «Директорский кулак», «Пьяный руководитель», корейский стиль «Пшёл-вонг» и другие.
Как не потерять клиента и успеть потрындеть с друзьями по телефону.
Как конструктивно отказать клиенту и при этом сохранить лицо и пах в неприкосновенности.
Работа с возражениями и снятие агрессии клиента при помощи вызова наряда милиции.
Эффективный поиск мотивации для работы на дядю.
Как избежать сексуальных домогательств и при этом не остаться без секса.
Производственная дискриминация женщин и как с ней здорово!
Новые бизнес-семинары с повышенной силой тренинга
«Техника успешных распродаж. Методы подготовки распродавцов».
«Эффективное управление персоналом в нетрезвом состоянии».
«Формы интимных причесок, укрепляющие имидж деловой женщины».
«Клиент прежде всего урод. Основы сервиса».
«Деловые переговоры: как дождаться банкета или сауны. Эффективный саунинг и банкетинг».
«Креатив в бухгалтерской отчетности».
«Планирование роста продаж и составление стратегических планов при обыске и выемке документации».
«Эффективное уничтожение бухгалтерской документации».
«Колбаса как инструмент. Деловая колбаса».
«Управление корпоративными мероприятиями и эффективное делегирование за водкой».
«Методика успешных переговоров при работе с иностранными специалистами. Основы таджикского языка. Тадж-менеджмент».
«Основы управленческих поединков: можно ли управлять ниже пояса, этично ли управлять лежачего, три управленца на одного – честно ли это?»
«Как восстановить имидж деловой женщины после корпоративной вечеринки».
«Продвижение дальше по салону, управление мелочью».
«Основы нормирования труда. Десять отличий нормального труда от ненормального».
«Обмотивация персонала».
«Изощренные формы приказов об увольнении».
«Повышение эффективности ануслизинга директоров и топ-менеджеров. Основы поддакивания».
«Построение протокольной рожи как инструмент ведения переговоров».
«Стратегический план развития предприятия на двух листочках. Опыт создания».
«Эффективное управление Армагеддонами и Апокалипсисами».
«Эффективные способы снижения смертности коммивояжеров».
«Грузчик как основа современной логистики. Управление грузчиком. Эффективные способы расчета».
«Планирование чужой карьеры. Эффективное подсиживание. Техника быстрого продвижения коллеги вниз по перилам служебной лестнице».
«Психологическая атмосфера и способы ее проветривания».
«Переход предприятия на упрощенную схему укрытия прибыли».
«Корпоративный пирсинг».
Красная Бурда.
Преимущества брючинга перед юбкингом при переговорах с арабскими партнерами.
Основы всучинга.